Vi søker Java/Kotlin utviklere i Oslo/omegn

Ønsker du å jobbe på samfunnsnyttige utviklingsprosjekter med moderne teknologi?

Hos Uptime ønsker vi å bygge videre på vårt gode miljø av sterke Java-utviklere med enda flere dyktige profiler.

Vi legger stor vekt på å finne en prosjektsituasjon som passer dine ønsker og kvaliteter, slik at du både får mestringsfølelse og videreutvikler dine kunnskaper underveis i en spennende hverdag.

Er du på leting etter nye muligheter eller sonderer markedet? Vi setter gjerne av tid for å bli bedre kjent om følgende informasjon virker relevant for deg !

Vi håper du har:

  • Høyere relevant utdanning på bachelor- eller masternivå
  • Noen års erfaring som Javautvikler
  • God muntlig og skriftlig formidlingsevne på norsk
  • Ønske om å utvikle meningsfulle og samfunnsnyttige løsninger
  • Et ønske om å videreutvikle dine eksisterende ferdigheter

Det er fantastisk om du i tillegg kjenner til

  • Kotlin, React, Redux, Angular, Vue
  • Docker, Kubernetes el.
  • Groovy, Scala, Elm, Clojure, Clojurescript
  • Spring, Spring Boot, Hibernate
  • Du er oppdatert på hva "det neste" blir! Om du i tillegg har noe erfaring med Elastic-stacken, Solr eller Tensorflow så er det supert!

Noen av fordelene ved å jobbe hos oss

  • Spennende utviklingsprosjekter hos flere av landets største utviklingsmiljøer
  • Vi garanterer lønnshopp for alle vi velger å ansette
  • Årlig kurs og konferansebudsjett på 100 000 kr. pr. ansatt
  • Sentrale og moderne lokaler med mulighet for å jobbe i fred og ro på eget kontor med lukket dør ;)
  • Frihet til å kjøpe inn det utstyret du selv ønsker- om det er kontorstol, hjemmekontorutstyr, Mac/PC , mekanisk tastatur ol.
  • Flat selskapsstruktur og fornuftig "work-life balance"
  • Vi gjør det vi kan for at alle som ønsker kan fortsette med hjemmekontor og hybridløsninger
  • Mye morro gjennom sosiale sammenkomster og turer med hyggelige kolleger i en selskapsstørrelse som tillater at alle kjenner alle
  • Kompetent fagmiljø og dyktige kolleger som gjerne bistår og drøfter sine erfaringer, både i og utenfor prosjektsituasjonen.
  • Stor påvirkningskraft for hver enkelte medarbeider når det kommer til valg av prosjekt og selskapets vei videre
  • Aldri mer vedlikehold eller videreutvikling av utdaterte systemer - Her handler det om å skape ting for sluttbrukere!

Enzo Maniscalco

Rekrutteringsansvarlig

Ønsker du å jobbe med oss? Ta gjerne kontakt!

Abonner på vårt nyhetsbrev